Решение отчетно-выборного профсоюзного собрания на Белгородской швейной фабрике – продолжать старые и развивать новые традиции трудового коллектив

АО «Белгородская швейная фабрика» прочно удерживает позиции в индустрии моды на протяжении более 70 лет, что подтверждается многочисленными международными и российскими наградами, авторитетными дипломами. Фабрика принимает активное участие в выставках и ярмарках, демонстрируя свои новейшие достижения в разных регионах, что отмечено многими авторитетными и престижными дипломами. В последние годы специализируется также на пошиве спецодежды для учителей и медицинских работников, а также школьной формы.

Высокое качество и конкурентоспособность продукции обеспечиваются согласованными усилиями всех служб и подразделений – это и руководители, и специалисты, и швеи, а также работники других специальностей.

Такой же исторический путь развития имеет первичная профсоюзная организация фабрики, которая с 2017 года входит в структуру Российского профсоюза работников промышленности.

30 сентября 2021 года там состоялось отчетно-выборное собрание первички. В докладе председателя профорганизации Антонины Золотковой прозвучал подробный отчет о проделанной работе. Были высказаны слова благодарности администрации предприятия за внимательное отношение к членам профсоюза, решение проблемных вопросов, поддержу в трудную минуту. Профком совместно с руководством фабрики постарались сохранить уже устоявшиеся в коллективе традиции и внести элементы новизны.

Вопросам повышения заработной платы профком уделяет особое внимание. Ежегодно производится индексация и повышение заработной платы всем категориям работников, так в 2021году заработная плата повышалась дважды – в мае и сентябре всем работникам предприятия.

Много внимания уделяет профсоюзный комитет охране труда и созданию для работников благоприятных условий для работы с соблюдением требований российского законодательства. Проведена СОУТ, реализован ряд инвестиционных проектов для обеспечения должных условий труда: замена оконных проемов, установка вентиляционного оборудования, кулеров для питьевой воды и др.

Организованы периодические медицинские осмотры сотрудников. Много внимания и средств было направлено на поддержку работников в период пандемии. 610 тыс. рублей выдано материальной помощи, 351 тыс. рублей направлена на антиковидные мероприятия (приобретение масок, тепловизоров, антибактериальных средств защиты).

Профком постоянно проводит мониторинг ситуации по заболеванию сотрудников в период пандемии, оказывает необходимую поддержку, консультации.

В коллективе за счет средств работодателя оказывается материальная помощь сотрудникам, предоставляются дополнительные дни отпуска. Проводятся корпоративные мероприятия на сплочение коллектива: к профессиональному празднику – выезд выходного дня, к новому году – конкурс «Новый год на пороге», к 8 марта и 23 февраля сотрудникам вручаются подарки, уделяется должное внимание ветеранам труда фабрики.

Особое внимание уделяется подготовке молодых кадров, организован учебно-производственный класс.

В работе собрания принял участие Сергей Нерубенко, уполномоченный представитель ЦК Российского профсоюза промышленности. Сергей Федорович отметил важность труда коллектива фабрики, с пониманием отнесся к проблемам легкой промышленности, поблагодарил профсоюзный комитет и председателя профкома за проделанную работу. Пожелал вновь избранным органам первички нацелить свою работу на вовлечение в профсоюз всех работников предприятия, активизировать мероприятия по сплочению коллектива, формированию положительного морально-психологического климата среди сотрудников. Обратить особое внимание на коллективный договор, его подготовку, принятие и исполнение. Предложил обращаться в обком, ЦК профсоюза по решению вопросов социально-трудового характера.

Заведующая организационно-информационным отделом Ирина Черникова рассказала о работе областного профобъединения, ЦК профсоюза, ФНПР. Обратила внимание на более активную организацию награждения членов профсоюза, использования возможностей присвоения звания «Ветеран труда» работникам, оздоровления в профсоюзных санаториях области, направления детей членов профсоюза в профсоюзные смены. Предложила создать на предприятии Молодежный совет, больше внимания уделять информированию коллектива. Рассказала о профсоюзной солидарности, взаимоподдержке в сложных ситуациях. Отметила важность пропаганды рабочих профессий, в том числе через совместный проект областного профобъединения и ГТРК «Белгород» — «Славим человека труда». В июне 2021 году передача была посвящена мастеру фабрики Валентине Одинцовой. А также используя областную профсоюзную газету «ЕДИНСТВО»

Участники собрания дали удовлетворительную оценку работе профкома, избрали новый состав профсоюзного комитета, куда вошли опытные профсоюзные активисты. Избрали делегатов на областную конференцию.

На новый срок полномочий председателем профорганизации избрана Надежда Венгеровская, начальник отдела кадров предприятия.

Единогласно поддержали предложение выдвинуть для избрания на должность председателя областной организации профсоюза Сергея Нерубенко.

Вам также может понравиться...

Обсуждение закрыто.